El Gobierno de Guatemala concedió permisos laborales con goce de salario para los servidores públicos que prestan sus servicios en las entidades centralizadas y descentralizadas de la administración pública. Los descansos se autorizaron en el marco de las fiestas navideñas y de fin de año.
El acuerdo gubernativo número 348-2022 del Ministerio de Trabajo y Previsión Social, publicado este martes 20 de diciembre en el diario oficial, señala que esta disposición se aplicará el lunes 26 de diciembre de 2022 y el lunes 2 de enero de 2023.
La normativa explica que el decreto número 1748 del Congreso de la República, Ley de Servicio Civil, establece que dentro de los días de asueto con goce de salario se encuentra el 24 de diciembre medio día, 25 de diciembre, 31 de diciembre medio día y 1 de enero, por lo que se estima conveniente conceder permiso laboral con goce de salario a los servidores públicos para que no asistan a sus labores.
“En virtud que, en el presente año el 25 de diciembre y 1 de enero acaecerán en día domingo, es necesario facilitar la movilización de los trabajadores que regresen del interior de la República”, señaló.
Cabe mencionar que el acuerdo también declara como día inhábil para los efectos de cómputo de los plazos que deben observarse dentro de la administración pública.
#EUNacionales Según el intendente de la PMT capitalina, Amílcar Montejo, el 23 de diciembre será el día más transitado del año.https://t.co/A5awCrHqv6
— Emisoras Unidas (@EmisorasUnidas) December 20, 2022
Excepciones para el descanso
Se exceptúa del presente acuerdo a los servidores públicos de las entidades centralizadas y descentralizadas de la administración pública que, en cumplimiento a su Pacto Colectivo de Condiciones de Trabajo, gocen el asueto un día distinto a lo indicado.
También se exceptúan los servidores públicos de las instituciones que presten servicios públicos esenciales o los que tengan actividades programadas que se consideren impostergables, en cuyo caso las autoridades nominadoras deberán programar los turnos correspondientes para garantizar la prestación de servicio.
